为在我校建立教学团队合作的机制，改革教学内容和方法，开发教学资源，促进教学研讨和教学经验交流，推进教学工作的传、帮、带和，提高教师的教学水平，学校拟开展2011年度上海中医药大学教学团队评选工作，现将该项工作具体要求通知如下：
一、申报要求
1．团队及组成。以课程为建设平台，在多年的教学改革与实践中形成团队，具有明确的发展目标、良好的合作精神和梯队结构，老中青搭配、专业职务和知识结构合理，在指导和激励中青年教师提高专业素质和业务水平方面成效显著。团队人数原则上以5-7人为宜。
2．带头人。应为本学科（专业）的专家，具有较深的学术造诣和创新性学术思想；长期致力于本团队课程建设，坚持在本校教学第一线为本科生授课。品德高尚，治学严谨，具有团结、协作精神和较好的组织、管理和领导能力。一名专家只能担任一个教学团队的带头人。
3．教学工作。了解学科（专业）、行业现状，追踪学科（专业）前沿，及时更新教学内容。教学方法科学，教学手段先进，重视实验/实践性教学，引导学生进行研究性学习和创新性实验，培养学生发现、分析和解决问题的兴趣和能力。在教学工作中有强烈的质量意识，教学效果好，团队无教学事故。
4．教学研究。积极参加教学改革与创新，尝试新的课程教学方法，并已有所突破和成效的课程，如案例教学课程、研讨型课程等。积极探索并建立了教学团队运行机制、监督约束机制等方面的运行和管理模式，能够为教学队伍建设提供示范性经验。
5. 已获得市级或以上教学团队荣誉称号者，不再参加本次评选活动。
二、 申报流程
1. 各二级学院、部、中心组织申报、评审并择优推荐。申报人向学院提出申请，填写上海中医药大学教学团队申报表(附件1)。
2. 学校将组织专家组对院部推荐候选团队进行评审。
各二级学院于2011年10月20日前，收齐上海中医药大学教学团队申报表，并交至教务处。
三、 评审、资助
本年度共评选校级教学团队5个。学校将于2011年11月组织相关专家，完成评审工作，并对优秀团队进行奖励（详见学校绩效奖励相关规定）。
特此通知。
联系人： 晋 永 陈 怡 孙燕婉
联系电话：51323024 51322095 51322001
E-mail：，roger.jin@msn.com
上海中医药大学
2011-9-19
